Стажист онлайн, або Як заробити на недосвідчених новачків.

Ідея "Стажер онлайн" народилася після перегляду безлічі сайтів про фриланс і для фріланса, і після відвідин "безкоштовної" перукарні.

Суть ідеї в тому, що початківці працівники в сфері IT та суміжних професій - типу копірайтери, перекладачі текстів, дизайнери, інші програмісти і 3D-мейкери на початку своєї кар'єри не можуть нікуди влаштуватися, нікуди їх не беруть , так як НІ ДОСВІДУ.

У той же час існує величезна кількість онлайн-бірж для таких спеціальностей, але там пропозиція перевищує попит - на 1 замовника більш ста виконавців.

Для замовників така ситуація, звичайно - рай, при такій конкуренції працівників вони можуть збивати ціни на замовлення - якщо в реальному студії з них би взяли повну ціну праці і навіть більше - то на таких біржах більшість замовників можуть просто прокатати на халяву, організувавши, наприклад, конкурс або зробивши замовлення без передоплати - а отримавши виконану роботу, "загубитися" або перереєструватися під іншим ніком. Саме дармову працю таких "халявщиків" туди і притягує, а солідні замовники вважають за краще працювати з реальними студіями в реальних офісах, або наймати реального фахівця для роботи у себе в офісі ...

Також існує безліч платних і безкоштовних курсів онлайн, де навчають таких професій, але недолік цих курсів (як втім і звичайних курсів в реалі), що вони, як правило, НЕ ДАЮТЬ ДОСВІДУ РОБОТИ, а адже саме це головна умова при прийомі на роботу в серйозну організацію або фірму - потрібен досвід роботи, з новачками ніхто возитися не бажає.

У реалі існує практика, наприклад, стажування перукарів: після курсів початківці перукарі, заплативши певну суму, під керівництвом досвідченого майстра стрижуть місяць-другий звичайних людей, клієнти при цьому нічого не платять.


Я сам сходив пару раз на таку перукарню: спершу, звичайно, страшно, але потім поступово звикаєш:)

Ну і ось ідея: треба поєднати біржу фрілансерів для не мають досвіду новачків з навчальними курсами онлайн, де "стажисти" будуть набиратися досвіду, виконуючи реальні завдання забесплатно, а "халявщики"-замовники знайдуть довгоочікувану халяву, розвантаживши реальні фріланс-біржі від своїх неоплачуваних конкурсів, де ніхто не виграє, і від своїх збивають реальну ціну пропозицій "без передоплати", розрахованих на "новачків".

Для відмінності таких безкоштовно працюють стажистів від справжніх, оплачуваних фрілансерів, можна придумати новий термін "фріворкери", наприклад. Такі "freeworkers" (що не мають досвіду реальної роботи дизайнери, вебмастера, програмісти та інші IT-фахівці), отримають свій такий необхідний досвід і, можливо, наберуть базу клієнтів, які, скуштувавши "безкоштовну" версію послуг, цілком будуть готові заплатити вже перевіреному працівникові. Так, наприклад, багато хто з нас, випробувавши ту ж рапідшари або "халявні" версії програмного забезпечення, врешті-решт розщедрюються на платні акаунти і комерційні ключі для софта.

Монетизацію (одержання прибутку) для власників проекту можна здійснити кількома способами: брати гроші на річний доступ замовників до секції публікації замовлень (наприклад $ 1 на місяць або $ 10 на рік), брати гроші зі стажистів за отримання" Сертифікату про виконаних роботах "або розміщенні постійної посилання на портфоліо-резюме, можете пропонувати свої варіанти. Головне, звичайно, що це буде "законна" халява, і велика користь для новачків, що не мають практичного досвіду та стажу у вивченій професії.

Ось така ідея. Пишіть коменти, всім відповім і з задоволенням поспілкуюся.