Як ужитися з колегами по роботі.


Кожна людина знає, що йому потрібно робити не те, що роз'єднує його з людьми, а те, що з'єднує його з ними

Якщо ми більшу частину часу дні проводимо на роботі, то прекрасно відчуваємо, наскільки сильно наше душевний стан залежить від атмосфери в робочому колективі. Хочу представити вашій увазі деякі практичні рекомендації того, як ужитися з колегами на роботі.

Інструкція Рівень складності: Непросто 1 крок
Привчіть себе до роботи. Дисципліна-мати перемоги

не ухилятися від роботи. У колективі репутація - це все. Тільки ваша компетентність у роботі робить вас авторитетним і потрібною людиною. Ледар ніколи не користуватиметься повагою колег, йому не доручать важка справа, і на тлі загальної зайнятості він може стати свого роду ізгоєм, з яким не будуть рахуватися. Деякі люди просто «б'ють байдики» у робочий час, мотивуючи це, приміром, низьким рівнем оплати праці, або тим, що робота їм не до душі. Справа в тому, що працювати треба вміти, це навичка, якій навчаються, а щоб навчитися, потрібна практика. Але якщо ви шукайте приводу уникнути рутини робочого процесу, ви ніколи і нічому не навчитеся. Життя не стоїть на місці, можливо, ви знайдете кращу роботу - більш високооплачувану або цікаву (що цілком може співпадати). І якщо ви вмієте працювати - ви зможете швидко ввійти в курс справи. Не заздріть вашим товаришам по службі-«щасливчикам», які ведуть рослинне існування, годинами і днями безцільно блукаючи по Інтернету або граючи в комп'ютерні ігри. Якщо у людини репутація «порожнього місця» - йому ніколи не зробити кар'єри, тим більше - не заробити грошей.

2 крок
Ангельське терпіння вимагає диявольською сили

Не приймайте близько до серця недоліки, і слабкості ваших товаришів по службі. Будьте поблажливі. Слава Богу, ви всього лише колеги! Постарайтеся уникати «гострих кутів» у спілкуванні, адже відкрите з'ясування відносин, як правило, їх тільки погіршує. Зрозумійте, у кожного свої недоліки - ви теж зовсім не ангел у плоті і комусь, можливо, теж доводиться вас терпіти.

3 крок
Користуйтеся своїми очима, щоб бачити

Не судіть про людину з чужих слів. Це часто трапляється в колективах, де всі знають про всіх усе. Поки ви самі не зіштовхнулися з людиною в реальній ситуації, ви не можете його судити, навіть якщо вам хтось розповів про нього неприємні речі. Люди схильні все сприймати зі своєї точки зору, і бачити тільки те, що хочуть бачити.


4 крок
Тримайте те, що вас не стосується, за межами себе.

Простіше кажучи - не лізьте не в свою справу. Ви можете не знати всіх деталей справи, і, висловивши своє ставлення до того, що не входить до кола ваших обов'язків, просто продемонструєте своє невігластво і можете нарватися на грубість.

5 крок
Вливаючись в колектив, необов'язково в ньому розчинятися.

Приємно працювати, якщо в колективі панує дружня атмосфера і колеги проводять разом не тільки робочий, а й вільний час. Краще всього, якщо ви будете добре ставитися до всіх, не вступаючи в занадто близькі відносини. Робота - не заміна дому і не «другий дім».

6 крок
Кадри вирішують все

Не ставайте незамінним працівником. Інакше вам доведеться відмовитися від відпусток і вільного часу.

7 крок
Ах, злі язики страшніше пістолета!

Не беріть участь в критиці кого-небудь з колег, а особливо вашого керівництва, навіть якщо його самодурство і дурість очевидні. Це нелегко. Якщо не можете не бути присутнім при цьому обговоренні - просто слухайте, але не підтримуйте. Будьте обережні: все, що ви сказали кому-небудь коли-небудь, може бути використано проти вас у будь-який момент.
Також, по можливості, не беріть участь в таємній і явною цькування когось із товаришів по службі, інакше колектив колег стає зграєю однодумців. Ви теж відповідальні за психологічну обстановку - не перетворюйте місце роботи в полі бою - ви ж тут проводите велику частину часу. Чи не труїте новачків - у вас теж колись був перший робочий день. Два-три місяці цілком достатньо, щоб побачити, чого людина стоїть і як працівник і як людина. Втім, іноді достатньо навіть однієї ситуації - все стає очевидним.

8 крок
Я не червонець, щоб всім подобатися.

Не турбуйтеся про думку навколишніх. Якщо ви чесно виконуєте свою справу і стежте за мовою - турбуватися нема про що. Повторю - робота не будинок, тут ніхто не зобов'язаний вас любити, і ви, до речі, теж. Не прагніть дізнатися, що про вас говорять. Люди завжди будуть говорити про вас, яким би ви не були. Навряд чи коли-то буває так, щоб людина була симпатичний усім, без винятку. Будьте собою, залишаючись доброзичливим для кожного

Поради та попередження:
  • Все що ви говорите і робите на роботі - матиме наслідки
  • У колективі репутація - це все