Що треба знати про лікарняному.

1. Скільки днів можна хворіти?

Скільки необхідно. Лікарняний виплачується за весь період хвороби. Обмеження існують лише при захворюванні на туберкульоз: в цьому випадку допомога виплачується не більше 4 місяців підряд.

А також при укладанні строкового трудового договору на термін до 6 місяців. У цьому випадку заплатять вам не більше ніж за 75 календарних днів.

2. Як оплачуються лікарняні листи?

Розмір лікарняного залежить від тривалості страхового стажу - це період роботи, протягом якого роботодавець сплачував страхові внески на обов'язкове соціальне страхування.

Працівнику, що має страховий стаж 8 і більше років, виплачується 100% середнього заробітку. Працівникові, який має страховий стаж від 5 до 8 років, - 80% середнього заробітку. Працівникові зі страховим стажем до 5 років виплачується 60% середнього заробітку. Стільки ж виплачується, якщо захворювання або травма настали протягом 30 днів після звільнення.

Але! Розмір допомоги з тимчасової непрацездатності не може перевищувати встановленого максимуму - 16 125 рублів в 2007 році.

Якщо ваша зарплата становить 20 тисяч рублів, то навіть при тому, що ваш страховий стаж становить понад 8 років, лікарняний вам оплатять з розрахунку 16 125 рублів на місяць.

Якщо людина працює на кількох роботах, розмір допомоги не може перевищувати максимальний розмір по кожному місцю роботи.

3. Чи можна брати лікарняний, якщо захворіла дитина?

Зрозуміло, можна. Але є нюанси. З хворим дитиною до 7 років можна сидіти вдома до 60 календарних днів. Якщо дитині від 7 до 15 років - не більше, ніж 15 календарних днів, і за рік таких днів має бути в цілому не більше 45.

Для догляду за хворою дитиною-інвалідом до 15 років загальна тривалість лікарняного за рік не повинна перевищувати 120 календарних днів.

Мова йде про оплачуваній лікарняному. Якщо дитина хворіє вдома, то перші 10 днів оплачуються залежно від страхового стажу батька, всі наступні дні - лише 50 відсотків від середнього заробітку.


Якщо ж дитина лежить у лікарні, батькові сплатять всі дні хвороби відповідно до його страховим стажем.

4. Чи можу я отримати лікарняний не за місцем проживання?

Звичайно, якщо ви захворієте не вдома, ви все одно зможете отримати лікарняний. Причому для отримання медичної допомоги не обов'язково мати поліс обов'язкового медичного страхування, достатньо пред'явити паспорт.

Лікарняний видається лікуючим лікарем, який встановив захворювання, з дозволу адміністрації лікувально-профілактичного закладу, з урахуванням днів, необхідних для проїзду до місця проживання. Лікарняний листок повинен бути завірений підписом головного лікаря і круглою (гербовою) печаткою цієї установи.

5. Чим відрізняються нові лікарняні від старих?

По-перше, тепер на листку тимчасової непрацездатності вказується, куди надається лікарняний, - за основним місцем роботи або за сумісництвом.

По-друге , в ньому наголошується тривалість страхового стажу.

По-третє, «робочі дні» замінено на «календарні дні». І

крім того, розділ доповнено новими рядками: «по догляду за хворою дитиною, членом сім'ї протягом календарного року»; «посібник знижено з такого-то періоду, в посібнику відмовлено за такою-то причини» . Заповнення цього рядка необхідно в разі порушень, при яких роботодавець вправі знизити посібник (порушення режиму, встановленого лікарем, і т.д.).

6. Майбутнім мамам заплатять більше

Держдумою РФ у першому читанні прийнято проект федерального закону, за яким максимальний розмір допомоги по вагітності та пологах збільшено з існуючих 16 125 руб. на місяць до 23 400 руб.

Збільшення передбачено з 1 вересня 2007 року. Поки ж закон не прийнято, розраховувати лікарняний будуть по-старому. Але при цьому статтею Федерального закону «Про бюджет фонду соціального страхування» вже встановлено новий розмір допомоги по вагітності та пологах (23 400 руб.), Які почнуть виплачуватися з 1 січня 2008 року.