Підлабузництво на роботі, або Як завоювати любов начальства.

У кожній організації, підприємстві або установі - незалежно від форми власності та місцезнаходження - є люди, які дратують, «дратують» і викликають презирство з боку інших. Ні, це не ледарі і не хами, не ті, у кого по кілька разів на день змінюється настрій, і навіть не безвідповідальні нехлюї, через які зривається вся робота. Це ... підлабузники. Адже існує так багато способів подлізаться до начальства!

Спосіб 1. Дивитися в рот
Справжнього підлабузника можна впізнати по тому, як він дивиться на свого начальника. А робить він це благоговійно, з трепетом, увагою, дихаючи при цьому через раз. Підлиза ніколи не сперечається з начальником, він робить вигляд, що його бос - це Цар всієї Русі.

Спосіб 2. Робити компліменти
Підхалим ніколи не пропустить нагоди зробити комплімент керівнику. Хвалить він абсолютно все: метод керівництва, зовнішній вигляд, талановитих і красивих дітей, куплений автомобіль ... При цьому підлабузник дуже уважний і, на відміну від більшості співробітників (які зайняті справою або собою), помічає найменші зміни в зовнішньому вигляді начальника або начальниці: підфарбовані волосся, манікюр, новий піджак або помаду. Підлабузник ніколи не упустить можливості раніше всіх крикнути: «Батюшки! Як вам іде! »Підхалим розпитає боса про всі деталі відбулася покупки або проведеного відпустки так, як ніби він не спав кілька ночей через хвилювання за свого шефа.

Спосіб 3. Вітати зі святами
Як показує досвід, навіть директору великої компанії, у якого, здавалося б, є все, приємно отримати від підлеглого невеликий презент у День народження. Підлабузник про це знає і вміло використовує це.
- Ось адже підлиза! - Обурюється моя знайома бухгалтер Уляна, розповідаючи про свою колегу. - Уявляєш, до дня економіста вручила по презенту директору та головному бухгалтеру. А ось і ще один приклад. Коли Катька, яку за два тижні до цього взяли на роботу, привітала начальницю з Днем народження по радіо і замовила пісню (а на вигляд така тихоня!), Нашому обуренню не було меж. По-перше, вона тільки що влаштувалася на роботу і щиро полюбити начальницю за цей час ніяк не могла. По-друге, поздоровлення по радіо - це скоріше дружній жест. Якщо він і використовується в ділових відносинах, то виключно певним чином - колектив вітає начальника (наскільки недоречно особисте привітання від Каті Віолеті Кирилівні!). По-третє, колектив і так завжди вітає будь-якого працівника. Тому Віолетта Кирилівна в будь-якому разі не могла бути забутою своїми підлеглими.

Спосіб 4. Виявляти готовність до будь-якої роботи
Підхалим згоден на будь-яку роботу. Зрештою, для начальника стає не важливо, чи зробить він її сам або перекладе на іншого працівника. Головне тут - створити загальне враження того, що ви на все згодні.

Спосіб 5. Брати на себе громадську роботу
У сучасній ситуації це називається «організовувати корпоративні свята». У колективі завжди є людина, яка допомагає секретарю ходити за продуктами на день корпоративної вечірки (якщо свято проходить в офісі), приносить з дому солянки або просто дає «цінні» вказівки. Активну участь у громадській роботі цінується начальством і навіть нагороджується грамотами та преміями при підведенні підсумків року.




Спосіб 6. "Шестеро»
Кращий спосіб показати себе - це очорнити інших. Особливо коли вас переводять на нову посаду. Підлабузник постійно розповідає начальникові про те, як була перекручена та чи інша ідея керівника його (підлабузника) попередником, критикуючи все, що було у відділі до появи його (підлабузника) на цій посаді. Діє цей спосіб безвідмовно.

Спосіб 7. Проводити з начальством вільний час
Процес підлабузнювання до начальства не припиняється з закінченням робочого дня. Підлабузник продовжує всіляко догоджати начальству і після роботи. Так, Ірина Василівна їздить до Наталі Миколаївни (своєї начальниці) на дачу полоти грядки. Ігор Костянтинович, влаштувавшись у фірму «Л», раптом став захоплюватися риболовлею, чого за ним не було помічено попередні 39 років його життя. Шкільна вчителька Наташа у свій вільний час возить з чоловіком до столиці на своїй машині завуча Тамару Сергіївну. Ефект в наявності - розклад у Наталі без «кватирок», класне керівництво - в кращому класі, на канікулах вона в школі (на відміну від інших вчителів) не з'являється. А ще ... Тамара Сергіївна постійно хвалить Наташу перед директором школи. Тому про те, хто займе місце Тамари Сергіївни після того, як вона через півтора року піде на пенсію, знають усі ...

Спосіб 8. Підкреслювати свою значимість
Галина Іванівна докладно розповідає начальству про все, що вона робить. Зовсім недавно вона роздрукувала на принтері оголошення (замість того, що було написано вручну), а потім ходила з ним по всьому офісу і всім показувала, питаючи:
- Зовсім інший вигляд у оголошення, правда?

Спосіб 9. Робити вигляд, що інтереси компанії для тебе вище особистих
Жодна розсудлива людина не повірить в те, що інтереси підприємства для вас вище своїх власних. Адже відомо, що найвищий рівень лояльності до компанії (тобто повна ідентифікація себе з фірмою) може бути тільки у її власника. Але підлабузник із завидною наполегливістю робить вигляд, що піклується про доходи фірми більше, ніж про власну зарплату.

Спосіб 10. Уміло звільнитися
Якщо підлабузникові запропонували хорошу роботу, він піде. Але зробить це так майстерно! Навіть готуючись зачинити двері приймальні, підлабузник співатиме начальнику (уже колишньому) дифірамби про те, як йому подобалося працювати під його керівництвом. Наостанок він за звичкою відважити начальнику пару компліментів і поскаржиться на те, що обставини змушують його піти, інакше він працював би тут до самої пенсії і навіть на пенсії. І тільки смерть змогла б його розлучити з коханою босом!

У вас неминуче виникне питання: навіщо він це робить, адже все одно йде. А потім! По-перше, звичка - друга натура. По-друге, на новому місці роботи ні з того ні з сього може знадобиться характеристика (а підлабузники, вже повірте, завжди дають найкращі рекомендації!). По-третє, навіть якщо у підлабузника щось не заладиться на новій роботі, він завжди зможе повернутися (навіть якщо його колишня посада виявиться зайнята). Підлабузників завжди приймають з розпростертими обіймами. Адже схема підлабузництва працює!